Prezzi
La piattaforma non costa nulla. Si paga solo ciò che avviene davvero: 20 franchi per gli incarichi brevi, 50 per quelli più lunghi.
La piattaforma
Per tutta l’azienda, senza limiti di tempo e senza licenze per utente.
- Profili illimitati
- Pubblicare, cercare e candidarsi
- Matching e notifiche
- Accesso tramite Microsoft Teams (SSO)
- Analisi per HR e direzione
- Assistenza via e-mail
Per incarico
Dovuto solo quando entrambe le parti hanno confermato la conclusione.
- 20 CHF per incarichi fino a un giorno
- 50 CHF per tutto ciò che dura di più
- Fattura mensile, nessun anticipo
- Nessun abbonamento, nessuna durata minima
Due prezzi, un confine
Un incarico breve deve valerne la pena – per entrambe le parti. Per questo costa meno. Il confine è una giornata di lavoro.
Fino a un giorno
- Micro-incarico, per esempio moderare un workshop
- Una giornata di job shadowing
- Sessione di apprendimento da 30 minuti
- Una consulenza puntuale fra colleghi
Più di un giorno
- Incarico di progetto da due a dodici settimane
- Mentoring su più appuntamenti
- Collaborazione con percentuale concordata
- Stesso prezzo, qualunque sia la durata
Che cosa significa al mese
Nella pratica la maggior parte degli incarichi è breve. Tre esempi con un mix realistico:
Quattro incarichi brevi e un progetto.
Quattordici incarichi brevi e sei progetti.
A questa scala parliamo di un forfait.
Che cosa non costa nulla
Tutto ciò che porta a un incarico è gratuito – sempre e per tutti i collaboratori:
- Creare e aggiornare i profili
- Pubblicare e sfogliare gli incarichi
- Inviare ed esaminare candidature
- Messaggi, colloqui e rifiuti
- Analisi e dashboard
- Incarichi annullati o mai iniziati
Per le grandi organizzazioni
Da una cinquantina di incarichi al mese il prezzo unitario perde importanza: concordiamo un forfait prevedibile per entrambe le parti. Lo stesso vale per integrazioni proprie (SAP SuccessFactors, Workday), multi-mandante, un SLA o un referente dedicato.
Domande frequenti sui prezzi
Quando viene fatturato un incarico?
Solo quando entrambe le parti hanno cliccato su «Concluso». Prima non nasce alcun costo – né per una candidatura, né per un colloquio, né per un incarico che poi non si fa.
Perché due prezzi?
Perché un corso di 90 minuti e un incarico di tre mesi non sono la stessa cosa. Un prezzo unico avrebbe reso cari gli incarichi brevi – proprio quelli che aprono più facilmente la porta alla mobilità interna.
Dove passa esattamente il confine?
A una giornata di lavoro. Tutto ciò che si conclude in giornata costa 20 franchi. Tutto ciò che si estende su più giorni, settimane o mesi costa 50 – indipendentemente dalla durata effettiva.
E se un incarico viene interrotto?
Non viene fatturato nulla. Si paga il risultato, non il tentativo.
I collaboratori pagano qualcosa?
Mai. La fattura va all’azienda che mette a disposizione la piattaforma.
Come si fattura?
Mensilmente a posteriori, con l’elenco di tutti gli incarichi conclusi. Pagamento a 30 giorni.
C’è uno sconto per grandi volumi?
Sì. Da una cinquantina di incarichi al mese conviene un forfait – parliamone.
Quanto costa iniziare?
Nulla. Si installa Hitchhiker in Teams, si creano i profili e si pubblica il primo incarico. La fattura arriva solo quando il primo incarico è concluso.